北京亦莊水務有限公司(簡稱“亦莊水務”)于2008年5月由北京經濟技術投資開發總公司獨資設立。公司自成立以來,秉承 “誠信、敬業、持續、高效”的企業理念,專注于再生水生產、城市污水處理等環保領域投資及運行管理。
公司運營資產包括開發區經開再生水廠、東區再生水廠、東區污水處理廠、金源經開污水處理廠、核心區和東區再生水管網,及新建的路南區污水處理廠和東區污水廠三四期,擁有17萬噸/日的污水處理能力,區域污水處理率達到100%。同時擁有6萬噸/日的再生水生產能力和10萬噸的再生水輸配能力,市政設施服務面積覆蓋北京經濟技術開發區。截至2016年底,再生水日供水量已超過3.3萬噸,再生水使用總量已占開發區總供水量的三分之一以上,服務企業用戶已達20家,業已逐漸成為開發區的“第二水源”。
2016年水務公司保證穩定安全生產的同時積極參與新空港產業園的水資源服務,完善研發中心建設,并推進檢測中心的建設工作,努力打造科技創新型水務企業,積極承接區內企業污水處理設施改造項目、直飲水工程改造項目,嘗試開拓區外項目市場,著力推進企業文化建設,完善 “亦莊水務學?!眴T工內訓體系,推行生產現場“5S規范管理”模式,連續五年組織“我為博大水務加分”主題教育活動并推廣“博大水務微信公眾號”和“公司網站”等宣傳平臺提升企業知名度,營造技術型、綜合型、學習型企業發展氛圍。
經過多年的發展壯大,水務公司已擁有一支175人的高素質的技術和管理團隊,公司積極參與國內外水務行業的技術、信息、人員交流,與業內的專家、學者、技術人員進行廣泛接觸。目前,已經與國內十幾家大學、研究所、環境工程公司建立了合作關系,并成為一些研究機構的工程試驗基地。
水務公司秉承“內強基礎,外拓空間,創新驅動,借力突破,乘勢而上,跨越發展”的指導方針,著力實現區域內工業廢水的循環使用,逐步成為北京經濟技術開發區作為“國家生態工業示范園區”和“北京市節水示范區”的重要標志,并將致力于園區節水治污業務的發展,為環境保護做出自己的貢獻。
? 水務先鋒 興水潤新區
授人以魚,不如授人以漁。公司在業態不斷壯大的同時,開展水務特色黨群工作,提升企業凝聚力和向心力,助推企業創新能力,黨建工作與企業發展相輔相成,共同推進公司在行業內的領先水平。
公司借助“水務學?!逼脚_,創新推出“我來講”系列主題黨課活動,響應“兩學一做”主題活動學習要求,用“黨史我來講”作為系列主題黨課的開篇?!包h史我來講”由8名黨齡較長的黨員負責授課,以黨的發展歷史為軸,將我黨在每個重要的歷史階段對于黨員義務和責任等內容進行解讀?!包h史我來講”課程的推出,被公司內部高票被評為“水務學?!蹦甓染氛n程。
“黨史我來講”系列主題黨課深受黨員歡迎,繼而又推出“尋找Ta”、“身邊榜樣”等系列黨群活動,其意義在于挖掘企業內部優秀人才,鼓勵人才,以榜樣帶動身邊群眾的推動作用,提升企業凝聚力。提出“黨員先鋒崗”標識化建設,要求黨員佩戴黨徽,黨群工作室掛黨旗,黨員先鋒輔導群眾,同時建設黨建文化教育基地,強化團隊建設,特別是對新進崗位的年輕群眾要進行全面培養,注重領導干部“傳幫帶”,身邊榜樣“傳幫帶”,提升年輕一代黨性修養、宗旨意識、業務素養、服務效率和突發事件的應變能力等。
公司將黨建工作與發展相結合,了解到斑馬魚的基因與人類基因相似度達到87%,它身上得出的水質監測結果,多數情況下都適用于人類,因此建立了以“斑馬魚”為命名的志愿服務團隊,象征著團隊在水質監測領域的專業能力,并且義務為區域內各大企業進行水質監測服務,助力企業水系統健康發展的同時,也為區域環境的可持續發展做著一份不朽的貢獻。
? 智慧水務 滴水凝晶
智慧水務,是通過數采儀、無線網絡、水質水壓表等在線監測設備實時感知城市供排水系統的運行狀態,并采用可視化的方式有機整合水務管理部門與供排水設施,形成“城市水務物聯網”,以更加精細和動態的方式管理水務系統的整個生產、管理和服務流程,從而達到“智慧”的狀態。
2016年,公司克服跨地域管理的難題,提高運營效能,降低人力、時間、費用的消耗,積累和分析數據,經過一年多的市場調研與選型,啟動了綜合運營管理系統-智慧水務項目。
目前項目建設完成生產數據采集、視頻采集、OA辦公、生產管理、設備管理等功能上線試運行,系統二期預算管理、成本管理、計劃管理、安全管理、項目管理、采購管理,OA的剩余功能也已啟動設計開發工作。
通過“智慧”管理實現對生產能耗數據、設備運行數據、及生產運行管理狀況進行全過程數據管理,便于經營管理團隊準確核算生產成本,便于生產管理團隊準確掌握設備大中修頻次。充分利用現代傳感技術,實現對水體的全面及時的監測,形成強大的水力物聯網系統,利用信息化技術對傳統的水利癸領域進行智能化管理,提高水務建設和管理水平。
現今,精細化管理是企業生存和發展的必要條件,智慧水務強調對水資源的精細化利用。綜合運營管理系統項目將企業的生產過程、調度監控、事務處理、決策等業務過程進行數字化處理,各層次管理人員能夠快速做出管控優化決策,提升企業綜合運營管理水平,使企業水系統達到“智慧”狀態,協助企業在生產經營的同時可持續發展。
水務學校 承載一方水文化
為了培養“水務人才”,挖掘企業更深層次的價值,公司于2013年建立了“亦莊水務學校”。 “水務學?!钡慕ζ髽I員工傳播水文化、水知識,建立有針對性、專業性、全面立體的員工培訓體系,讓員工在工作領域中知水、惜水、懂水、愛水,培養人才創新能力,凝聚企業發展動力。
“水務學?!眲摿⒅?,是通過建立系統化的內部培訓體系提高員工理論知識、應用能力和實戰操作水平。經過不斷的嘗試摸索,“水務學?!痹谡n程設置和講師授課質量等方面已積累了豐富的經驗。2016年繼續實行“學分制”管理的基礎上,將“兩學一做”黨員黨性教育和“我為亦莊水務加分”活動與培訓相結合,增加外訓取證培訓,做好內訓、外訓內講、外訓取證課程分類,調整培訓模式、完善培訓流程。員工按照培訓計劃要求完成必修課程的學習,同時可根據各自崗位技能特點及培訓需求,自愿參加選修課程學習。在培訓完成后增加培訓效果評估環節,將講師授課、學員參訓情況作為考核評估重點,并與年終績效考核掛鉤,從而提高培訓效果。
“水務學?!睂⒐九嘤柟ぷ髋c公司發展和員工職業生涯規劃有機結合,同時結合實際工作中出現的新任務、新要求,形成統籌兼顧的長期培訓機制,重點從責任意識、管理能力、專業化技能提升等方面開展培訓,通過人才培養為公司業務發展提供思想保障和智力支持,實現人力資本在水務戰略發展中的核心作用。
在今后,“水務學?!睂⒋罱ɑヂ摼W+平臺建設,實現網絡授課、移動端知識分享等新媒體、多途徑教學方式,從“水務學?!卑l展規劃為“水務大學”、“水務公開課”等更加開放的形式,為企業源源不斷的儲備專業知識、專業人才,使企業內外形成積極的學習氣氛,鼓勵員工創優多學,結合自身特點推動自身在水務行業的發展。
? 博大水醫生 興水潤新區
亦莊水務作為亦莊控股集團系統唯一一家水務企業,承擔著解決區域水污染防治及污水再利用的重大責任。為響集團新區戰略布局,積極參與京津冀協同發展的需要,亦莊水務自2014年起,面向開發區及周邊工業園區發起“水醫生”企業污水處理系統免費體檢活動,為排污企業內部污水處理系統運行狀況及運行效果提供免費檢查。
“水醫生”成立至今,已為松下電器、北京奔馳汽車、GE公司、寶?。ㄖ袊?、億滋食品、利德曼等35家企業進行了免費的污水處理系統工況體檢及故障診斷服務,服務對象覆蓋汽車制造、生物醫藥、電子制造、電氣照明等主要工業生產制造企業,為企業的用水安全、區域的生態安全起著積極而重要的作用。
亦莊水務作為區域水行業的服務者,始終將為區域內水污染防治及污水再利用提供解決方案作為自身不可推卸的社會責任和首要任務。同時,也是為開發區內由亦莊水務公司運營管理的國控市政污水處理廠能夠順利完成達標處理任務提供有效保障的必要措施。
? 研發檢測“雙中心” 雙重保障水安全
為加快公司研發和創新工作步伐,水處理技術研發中心自正式成立兩年多以來,公司完成了 “脫鹽水輸配水質保障技術研究和應用”課題任務書規定的所有考核指標,順利通過市科委組織的結題驗收工作,獲得軟件著作權16項,發表學術論文4篇。組織開展無磷阻垢劑對比測試、殺菌劑對比試驗、反滲透膜面污染組分識別檢測、污水一體化設備運行測試內部課題研究工作,取得階段性進展。與相關單位合作開展污泥減量工藝研究,積極推進研發成果轉化,在實際生產中運用研發成果,增強公司自主核心技術實力。
水質檢測是保證安全供水的前提,從源水、凈水、配水到供水管網的每一個環節都關系到水質是否達標,關系到能否為用戶提供合格的用水服務。為此,2016年同步啟動水質檢測中心建設工作,對現有水廠化驗室進行整合,組織檢測操作培訓,初步完成檢測中心建設方案可行性研究報告,為集團的研發工作的開展提供技術支持與基礎環境。
公司依托水質檢測中心建設開發區水質檢測公共技術服務平臺,為園區內部企事業單位提供水質檢測及用水安全保障服務。
循環是循環經濟的核心內容,沒有循環再生,就失掉了生態城市的主要機能。亦莊水務的水資源生態循環理念為產業新城的建設提供了基礎,在各個方面采取針對性的措施實現水資源的生態利用。公司的企業宗旨是“構建區域和諧水資源環境、服務新城產業可持續發展”,助力集團打造“產業新城”、“智慧城市”,建設水質清澈和風景優美的水生態環境,以水興業,是亦莊水務人不懈努力的最終目標。